2025年11月至12月，东升pg娱乐游戏精心组织了新一轮第三批次全体职工健康体检活动。历经三个多月的周密安排与有序实施，为本批次‌1080名员工‌送上了一份价值超过‌100万元‌的健康“豪华大礼包”，标志着上上电缆2023-2025年度全员健康体检计划圆满落幕，三年来共计投入资金400多万元，4000余名员工享受到此项福利，以实际行动为职工撑起坚实的健康“保护伞”。

精准升级，打造职工健康“豪华套餐”‌

本轮体检延续了公司对职工健康的高度重视，体检套餐堪称“豪华”。与以往相比，项目持续优化升级，除常规检查项目外，将肿瘤指标增加到四项，胸部DR拍片升级为胸部CT，红外线乳腺检查升级为乳房彩超，同时增加了甲状腺彩超、宫颈癌筛查TCT等新项目，共计15项体检项目。这一系列升级，旨在实现对重大疾病的 ‌“早发现、早预防、早治疗”‌ ，切实将关爱融入每一个检查细节，为职工健康构筑起一道前沿、精准的防御线。

周密组织，确保福利“一个都不能少”‌

为确保生产与体检两不误，公司人力资源部进行了精心的策划与协调。通过‌与各分厂均匀分配每日体检人数‌，科学安排体检日程，最大程度减少了对生产运营的影响。同时，部门与体检医院保持实时对接，对检查中发现的异常情况，做到‌第一时间反馈至部门负责人，并通知员工及时复查‌，且对复诊结果进行持续跟踪，形成了一套完善的健康预警与跟踪管理闭环，让每一位职工都能感受到全程、无缝的关怀。

暖心反响，汇聚企业发展向心力‌

体检现场洋溢着温暖与感激之情。 “非常感谢公司为我们安排的这次体检，项目非常丰富详细。”一位来自新能源事业部的职工分享道。另一位职工感慨：“来公司多年，公司对员工健康的投入越来越大，体检项目一年比一年全面、先进，这不仅是福利，更是一份踏实的安全感。”

职工们质朴而真诚的评价，正是对上上“关心关爱员工”举措最直接的肯定。这份健康关怀，极大地提升了员工的‌获得感、幸福感和归属感‌，进一步凝聚了团队力量，转化为推动企业发展的内在动力。

长效关怀，构建全方位健康生态‌

组织年度体检仅是上上电缆职工健康关怀体系的重要一环。长期以来，集团通过‌网格小组日常血压监测、定期举办健康知识讲座、在员工餐厅提倡并供应科学搭配的营养工作餐‌等一系列常态化举措，将健康管理融入日常，实实在在为职工办实事、谋福祉。

今后，上上电缆将持续关注员工健康，不断探索和提供更多的健康福利与关爱服务，致力于营造一个让员工‌健康工作、快乐生活‌的良好环境，实现员工与企业共同成长、健康发展。